RÉGIMEN CONTRAVENCIONAL
Trabajo comunitario: el cambio que propone la Municipalidad de Bolívar como alternativa a las multas
El intendente Eduardo “Bali” Bucca envió al Honorable Concejo Deliberante (HCD) un nuevo proyecto de ordenanza que propone modificar el régimen de tareas comunitarias vigente en el Partido de Bolívar, en el marco de una actualización integral del sistema contravencional local.
La iniciativa fue presentada en vísperas de la sesión del pasado 30 de marzo y giró a la Comisión de Reglamento para su análisis por parte de los distintos bloques políticos: Fuerza Patria, La Libertad Avanza, Unión Cívica Radical, Hechos y Coalición Cívica. Tras ese tratamiento, se prevé la emisión de dictámenes que habiliten su posterior debate y votación en el recinto.
El proyecto apunta a modificar la Ordenanza N° 2674/2020, incorporando una regulación más precisa del trabajo comunitario como sanción sustitutiva o alternativa a la multa dentro del ámbito del Juzgado de Faltas. Según se detalla en los fundamentos, la medida no implica la creación de una nueva herramienta, sino la actualización del régimen existente, con el objetivo de dotarlo de mayor claridad, coherencia y adecuación al contexto normativo actual.
En ese sentido, se establece que el trabajo comunitario consistirá en la prestación de servicios no remunerados en tareas de limpieza, conservación, restauración u otras actividades en beneficio de instituciones públicas, educativas o asistenciales. La aplicación de esta sanción quedará a criterio del Juez de Faltas, quien deberá resolver de manera fundada en cada caso, considerando la gravedad de la infracción y las condiciones personales del infractor.
Entre los principales puntos del proyecto, se destaca que la conversión de la multa en tareas comunitarias podrá otorgarse por única vez —salvo excepciones debidamente justificadas— y que los infractores deberán contar con un seguro de accidentes personales para realizar dichas tareas. Además, se fija un límite máximo de cinco horas diarias y se establece que las actividades deberán cumplirse fuera del horario laboral habitual del sancionado.
La propuesta también contempla criterios de proporcionalidad entre la sanción económica y la cantidad de horas asignadas, así como mecanismos de control y seguimiento a cargo de las áreas municipales correspondientes. En casos de vandalismo o daños, se habilita además la posibilidad de que las tareas estén orientadas directamente a la reparación del perjuicio ocasionado.
Desde el Ejecutivo remarcaron que esta actualización buscaba consolidar un enfoque “educativo, restaurativo y proporcional” del sistema sancionatorio, promoviendo la responsabilidad individual y la reparación del daño por sobre una lógica exclusivamente punitiva.
La iniciativa se inscribe en el proceso más amplio de elaboración del nuevo Código de Convivencia municipal, que también ingresó el lunes al HCD tal como se informó en este medio en una nota publicada el pasado 28 de marzo. Ahora, el debate está en manos de las y los concejales, quienes deberán analizar los alcances de la propuesta antes de su eventual aprobación.
Cabe señalar que el bloque La Libertad Avanza también ingresó un proyecto similar en la previa de la sesión, el cual seguramente sea tenido en cuenta por los bloques al momento de dictaminar.