miércoles 1 de mayo de 2024

Salud

Se aprobó la ley de pase a carrera profesional hospitalaria de trabajadores de Enfermería

El proyecto había sido presentado en septiembre de 2022 por el Gobierno bonaerense, representantes de CICOP y otros gremios.

Se aprobó la ley de pase a carrera profesional hospitalaria de trabajadores de Enfermería
jueves 13 de abril de 2023

El Senado bonaerense aprobó y convirtió en ley el proyecto que permitirá el pase automático de licenciados/as en Enfermería a la carrera profesional hospitalaria. La medida fue presentada por el Ejectivo bonaerense y beneficiará a aproximadamente a 5.000 trabajadores/as.

La Asociación Sindical de Profesionales de la Salud de la Provincia de Buenos Aires (CICOP) celebró el “triunfo histórico” que implica la aprobación que votó este miércoles el Senado bonaerense, informó Todo Provincial.

Con la sanción se convirtió en ley el pase de profesionales de la Ley 10.430 a la Ley 10.471 de carrera hospitalaria. De esta manera, se reconoce como profesionales de la salud a alrededor de 5 mil trabajadoras y trabajadores, en su mayoría licenciadas/os en Enfermería.

Al presentar el proyecto, el ministro de Salud bonaerense, Nicolás Kreplak, había asegurado que “no hay explicación ni motivo por el cual no se pueda reconocer en la carrera profesional a un licenciado en  Enfermería y sí a un licenciado en Instrumentación Quirúrgica, en Obstetricia o Psicología. Es una discriminación a un sector que es quizás la columna vertebral del sistema hospitalario”.

Tras la sanción definitiva, el presidente de CICOP, Pablo Maciel, destacó que “es un triunfo histórico porque luchábamos por esta ley desde hace más de diez años y el año pasado logramos incluir el proyecto en el acuerdo paritario con el gobierno provincial. Esto fortalece a un equipo de salud que arriesgó la vida en la pandemia de Covid-19″.

Además, la vicepresidenta del gremio, Silvana Scali, sostuvo que "esta ley reconoce y valora el esfuerzo de trabajadores y trabajadoras en continuar su capacitación y formación, y que hoy se ven jerarquizados/as con esta ley”.

El pase a la Ley 10471 será automático, permanente, con carácter de excepción y por única vez. Incluirá a los/as profesionales universitarios y/o terciarios que reúnan las características de estabilidad en el régimen de la Ley 10.430; desarrollo de alguna de las actividades comprendidas en el artículo 3; título universitario y/o terciario habilitante para la actividad que desarrollan; y que posean todos los requisitos de admisibilidad establecidos en la Ley 10.471.

“Este logro histórico en la provincia de Buenos Aires debe servir para fortalecer las luchas en otros lugares del país, que vamos a acompañar desde el gremio nacional FESINTRAS”, remarcaron desde el gremio.

La incorporación excepcional fue planteada en virtud de que en la Provincia de Buenos Aires, se cuenta con profesionales que desarrollan tareas en establecimientos asistenciales dependientes del Ministerio de Salud bajo dos regímenes estatutarios diferentes. Estos son las Leyes N° 10.430 (Personal de la Administración Pública de la Provincia de Buenos Aires) y N° 10.471 (Personal Comprendido en la Carrera Profesional Hospitalaria).

Esa situación generaba desigualdad entre pares profesionales, principalmente porque los/as profesionales que se encontraban bajo el nombramiento administrativo no podían presentarse en concursos de funciones, en el marco del plexo normativo de la carrera profesional hospitalaria.

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