2026-05-07

AJUSTE

El Gobierno oficializó retiros voluntarios en el INTA para reducir personal

Se puso en marcha un plan que avanza con la reducción de personal y la reestructuración del organismo.

El Gobierno nacional oficializó un nuevo plan de retiros voluntarios en el Instituto Nacional de Tecnología Agropecuaria (INTA) como parte del proceso de ajuste y reorganización impulsado por la gestión de Javier Milei. La medida fue aprobada mediante la resolución 144/2026 del Consejo Directivo del organismo y publicada en el Boletín Oficial.

El programa estará dirigido al personal de planta permanente y permitirá que los trabajadores interesados puedan adherirse entre el 4 y el 31 de mayo de 2026. Además, la normativa contempla la posibilidad de extender el plazo por única vez durante quince días corridos.

Cabe recordar que, en abril, a través de un comunicado de prensa, el senador bonaerense por el Frente Renovador, Marcos Pisano y sus colegas de banca Malena Galmarini y Valeria Arata, reclamaron contra el cierre de agencias ubicadas en distritos como Saladillo, Laprida, Lamadrid, Benito Juárez y Balcarce, las cuales cumplen un rol clave en el territorio al articular con productores, universidades y gobiernos provinciales.

 

Cómo funcionará el retiro voluntario en el INTA

 

Según el texto oficial, el cálculo de la compensación económica se realizará exclusivamente en base a la antigüedad de cada trabajador dentro del organismo. Para afrontar estos pagos, el INTA dispuso una ampliación de sus créditos presupuestarios mediante recursos propios y considerando los aumentos salariales acumulados durante el primer cuatrimestre del año.

La resolución señala que el sistema de retiro voluntario forma parte del “proceso de reestructuración del Estado Nacional” y define la medida como una herramienta destinada a aquellos agentes que consideren oportuno iniciar una nueva etapa profesional y personal.

Fuentes vinculadas al sector agropecuario indicaron que el objetivo del Gobierno sería avanzar en una reducción significativa de la planta de trabajadores del organismo, que actualmente cuenta con alrededor de 5.700 empleados en todo el país.

 

Quiénes podrán acceder al plan

 

El régimen alcanzará únicamente al personal de planta permanente del INTA. Además, el esquema contempla restricciones y exclusiones para determinados casos administrativos y judiciales.

La implementación del programa se da en medio de una política más amplia de reducción del gasto público y reorganización de organismos estatales que el Gobierno viene aplicando desde el inicio de la gestión libertaria.

Desde la llegada de Javier Milei, el INTA atraviesa un proceso de reestructuración que incluye reducción de áreas, revisión de recursos y reorganización patrimonial. En ese marco, el Gobierno también avanzó con la transferencia de terrenos y edificios del organismo a la Agencia de Administración de Bienes del Estado (AABE), al considerar que se trata de inmuebles “ociosos” o en desuso.

La medida forma parte del plan de ajuste impulsado por la administración nacional sobre distintos organismos públicos, que ya incluyó programas de retiros voluntarios y recortes en otras dependencias estatales.

Dentro del sector agropecuario, la decisión generó preocupación entre trabajadores y sectores vinculados al sistema científico y técnico, debido al impacto que podría tener sobre el funcionamiento territorial del INTA y sus programas de investigación y asistencia productiva.

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